參加考試時，考生必須同時攜帶準考證和身份證，缺少證件的報考人員不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關辦理臨時身份證。筆試成績在晉城市城區(qū)人民政府網(wǎng)查詢（www.jccq.gov.cn）。2.資格復審資格復審由區(qū)人力資源和社會保障局和各招聘主管局負責。資格復審時間及地點請關注晉城市城區(qū)人民政府網(wǎng)，不再另行通知。資格復審時，考生應提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、學歷證書、學位證書、中國高等教育學生學信網(wǎng)的學歷驗證結果、報到證、教師資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等相關證件（證明）原件及復印件（將證件縮印至一張A4紙上）、個人檔案托管部門出具的檔案托管證明等證件材料。未取得畢業(yè)證的2020年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)院校出具的學歷、所學專業(yè)證明、身份證等相關原件及復印件。（其中：留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；大學生“村官”等服務基層項目的考生，須下載打印《服務基層項目人員審核表》，由服務所在地縣以上主管部門加蓋公章確認（大學生村官由縣級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由服務所在地的市級教育部門蓋章、“三支一扶”項目人員由服務所在地的市級人社部門蓋章、已取得合格證的攜帶《合格證書》參加資格復審，“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“山西省政府購買基層公共服務崗位”項目人員已取得合格證書的，攜帶《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同書》、《合格證書》參加資格復審；“特崗農(nóng)技”項目人員由服務所在地的縣級農(nóng)業(yè)主管部門蓋章。退役軍人報考服務基層項目專門崗位，還須提供退伍證和當?shù)赝艘圮娙耸聞站殖鼍叩南嚓P證明等材料。已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。若取得面試資格復審的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3：1的比例依次遞補面試資格復審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。3.面試進入面試環(huán)節(jié)的考生具體面試時間和地點將在晉城市城區(qū)人民政府網(wǎng)公布，不再另行通知。面試成績?yōu)榘俜种朴嫹�，去掉一個***分和一個***分，平均后為面試成績（保留兩位小數(shù)），60分為合格線，成績當天公布。面試沒有形成競爭的崗位，面試成績須達到70分。面試內(nèi)容 （1）報考教師崗位采取專業(yè)技能測評、現(xiàn)場評分的方式進行，重點測評教育教學內(nèi)容、教學設計、教學技能、綜合表現(xiàn)、專業(yè)知識和綜合能力等項目。測評內(nèi)容：A.初中教師以城區(qū)初中現(xiàn)行教材為準，按所報學科對應課題隨機抽簽進行講課。備課1小時，講課15分鐘。B.小學教師以城區(qū)小學高段教材為準，按所報學科對應課題隨機抽簽進行講課。備課1小時，講課15分鐘。(2)報考醫(yī)療崗位面試采取結構化方式、現(xiàn)場評分的辦法進行，重點測評應聘人員所報崗位要求的基本素質以及醫(yī)學相關專業(yè)知識。(3)報考其它事業(yè)單位崗位面試采取結構化方式、現(xiàn)場評分的辦法進行，重點測評應聘人員綜合分析問題的能力、求職動機、人際交往能力、應變能力、語言表達能力等。依據(jù)總成績（總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%）按招聘崗位從高到低排序（如出現(xiàn)總成績并列，無法確定***對象時，按筆試成績高低排序確定；仍出現(xiàn)并列時，按照面試時去掉的一個***分和***分相加后得分高低排序確定；仍出現(xiàn)并列時，再加試一場）。（四）體檢依據(jù)總成績以擬招聘名額1：1比例確定體檢對象，統(tǒng)一到指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行體檢，體檢費用自理。體檢參照修訂的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。不按規(guī)定時間、地點參加的人員，視為自動放棄體檢資格。（五）******采取個別座談、實地了解、查閱檔案等方式，按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴剩瑢溉藛T的思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績、需要回避等情況進行全面***，并對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。體檢、***不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。（六）公示與聘用根據(jù)筆試、面試、體檢、***結果，中小學教師按總成績由高分到低分自主選擇崗位，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在晉城市城區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個工作日，公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關手續(xù)。聘用人員在聘期內(nèi)按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，考核不合格取消聘用資格。根據(jù)人社部、教育部、司法部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、文化和旅游部、國家衛(wèi)生健康委、國家知識產(chǎn)權局《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號）文件精神“對實施‘先上崗、再考證’階段性措施的準入類職業(yè)資格，高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事相關工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，應當按規(guī)定約定1年試用期；先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應職業(yè)資格的，應當依法解除聘用合同�！�（七）建立常態(tài)化疫情防控制度為保障考生健康安全，建立常態(tài)化疫情防控制度。嚴格落實體溫測量、戴口罩、通風消毒、填報健康信息等防控措施，對隱瞞接觸史和旅居史、病情或拒不執(zhí)行疫情防控措施，引起不良后果的，將依法追究其法律責任。六、咨詢、監(jiān)督電話招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督，同時設立咨詢、監(jiān)督、舉報電話：區(qū)人社局事業(yè)單位管理科：0356 — 2286563
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