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為全面貫徹落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下高校思想政治工作的意見(jiàn)》和山西省相關(guān)文件精神，根據(jù)學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍學(xué)歷提升、崗位調(diào)整后缺額實(shí)際情況，現(xiàn)緊急招聘輔導(dǎo)員崗位，補(bǔ)充高素質(zhì)輔導(dǎo)員隊(duì)伍。
一、招聘條件和對(duì)象
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神；
3.博士研究生年齡不超過(guò)35周歲（1984年12月31日以后出生），碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲（1989年12月31日以后出生）；
4.具備崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)及其他相關(guān)條件要求；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.2018、2019、2020年畢業(yè)于國(guó)內(nèi)重點(diǎn)院校的未就業(yè)碩士研究生（國(guó)內(nèi)重點(diǎn)院校為2017年教育部、財(cái)政部、國(guó)家發(fā)展改革委聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》公布的高校）。
2018、2019、2020年畢業(yè)于國(guó)（境）外重點(diǎn)院校的未就業(yè)碩士研究生（國(guó)(境)外重點(diǎn)院校為U.S.NEWS、THE、QS、ARWU世界大學(xué)最新版本排名的前200名學(xué)校）。
二、招聘崗位
具體招聘崗位及相關(guān)資格條件詳見(jiàn)《太原理工大學(xué)2020年專項(xiàng)招聘工作人員崗位表》。
三、報(bào)名時(shí)間
2020年7月18日至2020年7月22日
四、招聘程序
招聘信息在太原理工大學(xué)網(wǎng)站發(fā)布。采取專項(xiàng)招聘的方式進(jìn)行。
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
學(xué)校將開(kāi)通專項(xiàng)招聘系統(tǒng)，接收應(yīng)聘者投遞應(yīng)聘材料（太原理工大學(xué)人事人才信息網(wǎng)-網(wǎng)絡(luò)服務(wù)大廳-專項(xiàng)招聘系統(tǒng)：http://renshi.tyut.edu.cn/）。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名截止時(shí)間為7月22日18:00。
學(xué)校收到報(bào)名信息后擇優(yōu)初審篩選，對(duì)通過(guò)初審篩選者，將通知本人網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)的時(shí)間；未通過(guò)初審篩選者，不再另行通知。
2.網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)和復(fù)審
接到資格審查通知的應(yīng)聘者須在網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)前至少提前一個(gè)工作日將報(bào)名相關(guān)材料郵寄到太原理工大學(xué)人事處，并按時(shí)參加網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)和復(fù)審。
相關(guān)材料和證件如下（按順序裝訂）：
�、佟短砉ご髮W(xué)2020年專項(xiàng)招聘報(bào)名表》（輔導(dǎo)員崗位專用），表格須在專項(xiàng)招聘系統(tǒng)中直接打印并由本人手寫簽字。（樣表見(jiàn)附件2）；
�、诒救松矸葑C、全日制本科及碩士研究生成績(jī)單、畢業(yè)證、學(xué)位證等復(fù)印件各一份（原件網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)時(shí)審核）；已畢業(yè)的留學(xué)人員還應(yīng)提供《留學(xué)回國(guó)人員證明》、教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件各一份（原件網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)時(shí)審核）；申報(bào)輔導(dǎo)員崗位者需提供學(xué)校相關(guān)部門出具的黨員及學(xué)生工作干部證明原件。
�、蹅�(gè)人自薦材料、主要教學(xué)科研成果、獲獎(jiǎng)證書等業(yè)績(jī)材料復(fù)印件各一份（原件網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)時(shí)審核）。
�、墚厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書復(fù)印件（原件網(wǎng)絡(luò)視頻資格確認(rèn)時(shí)審核）。
復(fù)審環(huán)節(jié)主要確認(rèn)應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校等信息。留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)與招聘崗位學(xué)科（專業(yè)）不一致時(shí)，由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織相應(yīng)專家組（3-5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家）對(duì)其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認(rèn)定。
3.網(wǎng)絡(luò)視頻招聘面試
受疫情影響本次招聘面試采取網(wǎng)絡(luò)視頻方式進(jìn)行。
學(xué)校組成5人及以上專家組組織實(shí)施網(wǎng)絡(luò)視頻招聘面試。網(wǎng)絡(luò)視頻招聘面試考核內(nèi)容主要以考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)潛能為主。根據(jù)網(wǎng)絡(luò)視頻招聘面試總成績(jī)由高到低排序，按照招聘崗位1:1的比例確定體檢、考察人員。
4.體檢、考察
體檢及考察工作由學(xué)校統(tǒng)一組織。
體檢人員到學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。體檢按照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢不合格人員需要復(fù)檢的，須經(jīng)學(xué)校同意，在另一所指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。學(xué)校、應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有異議的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出最終結(jié)論。復(fù)檢仍然不合格者，取消應(yīng)聘資格，空缺的崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。
對(duì)體檢合格人員按照《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》有關(guān)要求進(jìn)行考察。要進(jìn)一步強(qiáng)化考察環(huán)節(jié)，嚴(yán)格把關(guān)，考察應(yīng)深入細(xì)致，對(duì)被考察對(duì)象全面了解，防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察�？疾靸�(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及需要回避的情況等，同時(shí)對(duì)其應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審�？疾觳缓细袢藛T空缺的崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。
考察方法：應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的，工作人員通過(guò)電話回訪、函件征詢或到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。
5.公示擬聘人員名單
根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘人員名單，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后，在太原理工大學(xué)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
6.辦理聘用手續(xù)
公示期滿無(wú)異議后，由學(xué)校上報(bào)省教育廳、省人社廳、省編辦備案，學(xué)校人事處按程序辦理聘用手續(xù)。
手續(xù)辦理中或聘用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違法違紀(jì)、材料不齊、未按規(guī)定時(shí)間提交材料、提供虛假信息等情況，立即取消其聘用資格。應(yīng)聘人員由于個(gè)人原因無(wú)法辦理聘用手續(xù)的，責(zé)任自負(fù)。因上述原因?qū)е碌膷徫豢杖�，不進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、工作紀(jì)律
1.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)做到公開(kāi)、公正、公平，擇優(yōu)聘用。
2.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格實(shí)行回避制度。
3.應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、考核，體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消其應(yīng)聘資格。
4.公開(kāi)招聘工作由省人社廳、省教育廳和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對(duì)公開(kāi)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。監(jiān)督舉報(bào)電話：省人力資源和社會(huì)保障廳0351-7676068，山西省教育廳0351-3180724，太原理工大學(xué)監(jiān)察室0351-6014580。
六、報(bào)名及聯(lián)系方式
太原理工大學(xué)主頁(yè)：http://www2017.tyut.edu.cn/
太原理工大學(xué)人事人才信息網(wǎng)：http://renshi.tyut.edu.cn/
招聘聯(lián)系人：陳老師、孟老師、高老師、劉老師
聯(lián)系電話：0351-3176169
應(yīng)聘材料郵寄地址：山西省太原市迎澤西大街79號(hào)太原理工大學(xué)人事處（郵編：030024）
附件1：太原理工大學(xué)2020年專項(xiàng)招聘工作人員崗位表
附件2：太原理工大學(xué)2020年專項(xiàng)招聘報(bào)名表（輔導(dǎo)員崗位專用）--樣表
太原理工大學(xué)
2020年7月17日
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