為進(jìn)一步提升基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)，加強(qiáng)我縣社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，破解基層治理“小馬拉大車”突出問題，根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的意見》、《陽泉市2024年破解基層治理“小馬拉大車”突出問題任務(wù)清單》及陽民字〔2019〕81號(hào)《關(guān)于推進(jìn)社區(qū)工作者隊(duì)伍專業(yè)化職業(yè)化建設(shè)的實(shí)施意見（試行）》通知精神及文件要求，優(yōu)化社區(qū)治理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升服務(wù)能力和治理水平，經(jīng)縣委專題會(huì)議研究決定，結(jié)合實(shí)際工作需求，決定面向社會(huì)公開招聘24名社區(qū)工作者，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
（一）德才兼?zhèn)�、科學(xué)配備原則；
（二）公平、公正原則；
（三）競爭、擇優(yōu)原則。
二、招聘名額及待遇管理
（一）本次公開招聘社區(qū)工作者24名，其中面向本縣在社區(qū)工作的網(wǎng)格員等專職人員（其中包含勞務(wù)派遣制社區(qū)臨聘人員）的定向招聘10名（崗位一）；面向社會(huì)公開招聘14名（其中崗位二7名、崗位三7名）（具體詳見附件1《盂縣2024年公開招聘專職社區(qū)工作者崗位表》）。
注意事項(xiàng)：本次招聘筆試考試，崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)和崗位招聘人數(shù)比例原則上達(dá)到3：1方可開考。不達(dá)開考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，并將招聘名額調(diào)整到其他可報(bào)考崗位，具體調(diào)整情況以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。
（二）社區(qū)工作者實(shí)行聘用制管理，被聘用人員享受《陽泉市社區(qū)工作者薪酬管理實(shí)施辦法》規(guī)定待遇。
三、招聘條件及范圍
（一）招聘條件
1.具有山西省盂縣戶籍；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨和政府的各項(xiàng)方針政策，遵紀(jì)守法；
3.具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛社區(qū)工作，具有奉獻(xiàn)精神，具有一定的組織能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)；
4.愿意履行專職社區(qū)工作者義務(wù)，具有公益品格和為民服務(wù)精神，具有適應(yīng)崗位需要的身體條件、心理?xiàng)l件、技能要求和組織協(xié)調(diào)能力，善于開展群眾工作；
5.崗位一需具有國家教育行政部門認(rèn)可的大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，且截至2024年9月30日在本縣社區(qū)工作服務(wù)期滿1年的網(wǎng)格員等專職人員（其中包含勞務(wù)派遣制社區(qū)臨聘人員）；崗位二、崗位三需具有全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；
6.崗位一的年齡在40周歲（1983年11月8日）及以下，崗位二、崗位三的年齡在35周歲（1988年11月8日）及以下；取得助理社會(huì)工作師及以上資格證書的人員，崗位一年齡要求放寬至45周歲（1978年11月8日）及以下，崗位二、崗位三年齡要求放寬至40周歲（1983年11月8日）及以下；
7.同等條件下優(yōu)先聘用持有助理社會(huì)工作師及以上資格證書的專業(yè)人才或全日制社會(huì)工作專業(yè)高校畢業(yè)生。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)名
1.全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的學(xué)生（非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）不能報(bào)考；
2.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員不能報(bào)考；
3.現(xiàn)役軍人不能報(bào)考；
4.試用期內(nèi)公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和事業(yè)單位工作人員不能報(bào)考；
5.招聘為公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的不得報(bào)考。
6.因犯罪受過刑事處罰的人員；
7.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被開除公職的人員；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；觸犯法律法規(guī)，正被司法機(jī)關(guān)立案偵查、審查起訴的人員；未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘程序
本次招聘有發(fā)布信息、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示、培訓(xùn)及聘用等各個(gè)環(huán)節(jié)，均在山西省人才招考網(wǎng)官網(wǎng)：http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)發(fā)布，不再另行通知。請(qǐng)報(bào)名考生密切關(guān)注網(wǎng)站公告，如因考生自身原因未能及時(shí)獲取招聘信息的，后果考生自負(fù)。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年11月8日08:00-11月14日17:00
2.報(bào)名網(wǎng)址：本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址為http://bm.sxhjrc.com。
考生（務(wù)必使用360瀏覽器）登陸，選擇相應(yīng)報(bào)考單位、報(bào)考崗位進(jìn)行報(bào)名。考生網(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)JPG格式的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片，非正面、免冠證件照片一律不予通過審查。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能再改報(bào)其他崗位。
考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。在資格初審過程中，審查員對(duì)報(bào)考人員報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求報(bào)考人員傳真發(fā)送學(xué)歷等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予通過資格初審�？忌蝈e(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、招聘單位、招聘崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。
3.報(bào)名需要上傳的資料如下：
（1）報(bào)名表（詳見附件2《盂縣2024年公開招聘專職社區(qū)工作者報(bào)名表》）；
（2）本人有效二代身份證；
（3）戶口簿（首頁及本人頁）；
（4）境內(nèi)高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告；
（5）本人近期正面一寸紅底照片；
（6）助理社會(huì)工作師及以上資格證書；
（7）工作證明（所在單位出具的同意報(bào)考的書面證明）。
（所有證件均要求上傳清晰原件）
（二）網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間
2024年11月8日08:00-11月14日17:00報(bào)名者需登錄電腦端報(bào)名系統(tǒng)在線繳納考務(wù)費(fèi)用50元/人，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄，如因本人原因不能按時(shí)參加考試的，視為自動(dòng)放棄，費(fèi)用概不退還。脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受免除費(fèi)用的政策。報(bào)名時(shí)需提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明，審核確認(rèn)后，辦理減免繳費(fèi)手續(xù)。報(bào)名繳費(fèi)過程中如遇到問題的，請(qǐng)及時(shí)撥打技術(shù)支持電話予以解決。
（三）資格初審
資格審查時(shí)間：2024年11月8日9:00-11月16日17:00資格審查采用線上審查的方式，報(bào)名人員要對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名者提交資料后的2個(gè)工作日內(nèi)工作人員對(duì)其所填資料信息進(jìn)行資格審查，符合報(bào)名條件者審核通過，不符合條件者直接駁回，并注明駁回理由，報(bào)名者可在報(bào)名期間內(nèi)修改后重新提交報(bào)名資料。
（四）打印準(zhǔn)考證
請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注山西省人才招考網(wǎng)http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)，《筆試公告》在山西省人才招考網(wǎng)官網(wǎng)：http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)公布�？忌仨殗�(yán)格按照公告要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)打印《準(zhǔn)考證》并妥善保存以備后續(xù)使用，超過打印時(shí)間節(jié)點(diǎn)后，網(wǎng)站將關(guān)閉此項(xiàng)功能，因超時(shí)未打印、丟失等原因造成一切后果考生自負(fù)。
（五）筆試
1.考試時(shí)間及地點(diǎn)請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注山西省人才招考網(wǎng)官網(wǎng)：http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)信息，因本人原因錯(cuò)過時(shí)間而影響考試的，造成的后果由考生本人承擔(dān)。
2.考試形式：本次公開招聘筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)理論和實(shí)務(wù)，以公共基礎(chǔ)知識(shí)為主。其中公共基礎(chǔ)知識(shí)包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、經(jīng)濟(jì)科技、人文歷史等。考試共一門，成績滿分100分，考試時(shí)間為90分鐘。
3.依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按同一崗位招聘人數(shù)3：1的比例確定參加面試的人選，如最后一名人選成績出現(xiàn)并列，則一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。人數(shù)未達(dá)3：1的按實(shí)有人數(shù)確定。
4.考生筆試成績?cè)谏轿魇∪瞬耪锌季W(wǎng)官網(wǎng)：http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)公布。
（六）面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求在山西省人才招考網(wǎng)官網(wǎng)：http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試采取百分制計(jì)分辦法。主要考察綜合分析能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)與精神、舉止儀表等綜合素質(zhì)。
3.未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄。面試工作將全程錄音錄像。
（七）綜合成績
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，成績采取百分制，綜合成績最低合格線為60分。筆試成績、面試成績、綜合成績均保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。若最后一名人選出現(xiàn)2名以上報(bào)考人員綜合成績相同時(shí)，優(yōu)先選用持有助理社會(huì)工作師及以上資格證書的專業(yè)人才或全日制社會(huì)工作專業(yè)高校畢業(yè)生，若考生具有同樣優(yōu)先條件則加試一場面試，報(bào)考人員的成績名次按面試加試成績排列；若沒有優(yōu)先條件考生則按筆試成績高低確定資格復(fù)審人選；如筆試成績?nèi)韵嗤�，加試一場面試，�?bào)考人員的成績名次按面試加試成績排列。
考生綜合成績可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢。
參加考試時(shí)，考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和居民身份證。缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。
（八）資格復(fù)審
按同一崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加資格復(fù)審的人選。
資格復(fù)審對(duì)象確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格形成的缺額，在資格復(fù)審結(jié)束后，依據(jù)同一崗位綜合成績從高分到低分的順序，等額依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)，若2名以上報(bào)考人員綜合成績相同時(shí)，優(yōu)先選用持有助理社會(huì)工作師及以上資格證書的專業(yè)人才或全日制社會(huì)工作專業(yè)高校畢業(yè)生，若考生具有同樣優(yōu)先條件則加試一場面試，報(bào)考人員的成績名次按面試加試成績排列；若沒有優(yōu)先條件考生則按筆試成績高低確定資格復(fù)審人選；如筆試成績?nèi)韵嗤釉囈粓雒嬖�，�?bào)考人員的成績名次按面試加試成績排列。
資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在山西省人才招考網(wǎng)：http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)公布。
資格復(fù)審主要審查考生報(bào)名時(shí)填寫信息的各類證書原件等是否符合招聘條件�？忌鷧⒓淤Y格復(fù)審需如實(shí)提供以下證件、證明材料的原件及復(fù)印件：
（1）報(bào)名表（詳見附件2《盂縣2024年公開招聘專職社區(qū)工作者報(bào)名表》）；
（2）本人有效二代身份證；
（3）戶口簿（首頁及本人頁）；
（4）境內(nèi)高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告；
（5）本人近期正面一寸紅底照片；
（6）助理社會(huì)工作師及以上資格證書；
（7）筆試準(zhǔn)考證；
（8）工作證明（所在單位出具的同意報(bào)考的書面證明）。
（九）體檢及考察
通過資格復(fù)審人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢費(fèi)用自理。體檢時(shí)間及地點(diǎn)請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注山西省人才招考網(wǎng)：http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)信息。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢結(jié)果不合格的，7個(gè)工作日內(nèi)組織復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
未按規(guī)定時(shí)間參加體檢或體檢不合格的不予聘用，由此形成的崗位空缺，依據(jù)同一崗位綜合成績從高分到低分的順序，等額依次遞補(bǔ)；若出現(xiàn)2名以上報(bào)考人員綜合成績相同時(shí)遵循資格復(fù)審環(huán)節(jié)遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢合格者確定為考核對(duì)象�？疾靸�(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審，考核不合格的人員不得聘用。
未按規(guī)定時(shí)間提交考察相關(guān)材料或考察不合格的不予聘用，由此形成的崗位空缺，依據(jù)同一崗位綜合成績從高分到低分的順序，等額依次遞補(bǔ)；若出現(xiàn)2名以上報(bào)考人員綜合成績相同時(shí)遵循資格復(fù)審環(huán)節(jié)遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ)。
（十）公示、培訓(xùn)及聘用
體檢、考察合格后，按照綜合成績由高到低的順序確定擬錄用人員在山西省人才招考網(wǎng)http://m.lzzhqc.com官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)群眾反映的擬聘用人員違反規(guī)定和弄虛作假的問題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，取消其擬聘用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示期滿，無異議的，統(tǒng)一對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后，盂縣城鎮(zhèn)社區(qū)辦事處與聘用人員簽訂聘用合同。培訓(xùn)不合格者，取消聘用資格。聘用人員因個(gè)人原因無法按期報(bào)到的，取消聘用資格。以上情況出現(xiàn)的空缺，不再遞補(bǔ)。
聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除聘用。聘用人員在5年內(nèi)至少應(yīng)取得助理社會(huì)工作師資格證書，若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得助理社會(huì)工作師資格證書則不予續(xù)聘。
聘用人員在社區(qū)工作者崗位服務(wù)期限應(yīng)不少于5年，人事檔案由縣委社會(huì)工作部統(tǒng)一管理。
五、監(jiān)督檢查
實(shí)行回避制度。工作人員與報(bào)考人員凡有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系者，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)回避。
六、注意事項(xiàng)
（一）資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作的全過程，報(bào)考人員所提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。對(duì)偽造學(xué)歷、證書、證照等人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員，或在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格，一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
（二）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。報(bào)考人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘信息，因考生自身原因,導(dǎo)致獲取信息錯(cuò)誤而影響招聘的責(zé)任自負(fù)。
（三）應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
（四）強(qiáng)化監(jiān)督檢查。嚴(yán)肅招考紀(jì)律,確保招考工作公開、公平、公正，對(duì)招考中的違紀(jì)違規(guī)行為，進(jìn)行嚴(yán)肅處理，相關(guān)部門對(duì)招考各環(huán)節(jié)進(jìn)行全過程監(jiān)督。
（五）以上情況如有變化，以最新公告通知為準(zhǔn)。
七、聯(lián)系方式
報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0351-6979666
政策咨詢電話：0353-5619896
監(jiān)督電話：0353-8098003
（工作日：09:00-17:00）
2024年11月8日
山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司
附件：
附件1《盂縣2024年公開招聘專職社區(qū)工作者崗位表》
附件2《盂縣2024年公開招聘專職社區(qū)工作者報(bào)名表》
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