山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司，是由山西省人力資源和社會保障廳批準成立的，主要提供招考測評、網(wǎng)絡(luò)招聘、職業(yè)培訓、勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、獵頭服務(wù)、職業(yè)介紹、現(xiàn)場招聘會等服務(wù)，服務(wù)對象以機關(guān)事業(yè)單位、國企央企、外資企業(yè)等，現(xiàn)有服務(wù)單位百余家，根據(jù)公司需求現(xiàn)面向社會招聘以下崗位工作人員。
一、人力資源開發(fā)項目經(jīng)理5名
職位描述
1）熟悉勞務(wù)派遣、人力資源外包；
2）具備一定市場開拓能力，負責業(yè)務(wù)開發(fā)運營；
3）有一定的央企、國企、政府公關(guān)能力，熟悉HR、財務(wù)專業(yè)知識。任職要求1）年齡28周歲以上本科及以上學歷，人力資源、市場營銷、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
4）3年以上工作經(jīng)驗，熟悉標書制作內(nèi)容；具備市場開發(fā)、人力資源、客戶服務(wù)等基礎(chǔ)技能；具備一定人脈資源，與同行保持良好的關(guān)系；會開車，性別不限，能夠適應(yīng)出差。薪資待遇：3860元（食宿補助、崗位工資、繳納五險，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）
二、業(yè)務(wù)助理3名
1）輔助經(jīng)理開發(fā)業(yè)務(wù)，有較強的溝通能力。任職要求
2）年齡28歲以上，專科學歷以上，人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2年以上行業(yè)內(nèi)相關(guān)經(jīng)驗；
3）接受過經(jīng)濟法、財務(wù)基本知識、領(lǐng)導科學、人力資源等培訓。薪資待遇：3260元（食宿補助、崗位工資、繳納五險，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育））
三、財務(wù)助理3名
1) 負責公司財務(wù)的核算工作；
2) 辦理納稅申報、匯算清繳等各種手續(xù)；
3) 確認各企業(yè)往來業(yè)務(wù)數(shù)額，根據(jù)業(yè)務(wù)的需要開具各類發(fā)票；
4) 各類財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作；
5) 了解當?shù)囟愂照�，充分利用稅�?wù)優(yōu)惠政策，節(jié)省稅務(wù)開支；
6) 協(xié)調(diào)公司審計報告的出具工作；
7) 憑證等財務(wù)資料的打印裝訂保存。
8) 任職要求
9) 大專以上學歷，經(jīng)濟類或相關(guān)專業(yè)；
10) 有過全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗，編制財務(wù)報表、納稅申報等；
11) 熟悉EXCEL、財務(wù)軟件的操作；
12) 了解國家稅收政策和會計準則。薪資待遇：3260元（食宿補助、崗位工資、繳納五險，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）
四、物業(yè)項目經(jīng)理 1名
1. 在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下，根據(jù)公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標的需要和上級公司的政策，組織物業(yè)項目部全體工作人員開展日常管理和服務(wù)工作。
2. 負責確保公司整體服務(wù)質(zhì)量的不斷提升，滿足公司發(fā)展需要。
3. 依據(jù)公司年度工作計劃，跟蹤、分析計劃執(zhí)行情況，保證所本部門工作的有效運轉(zhuǎn)。
4. 負責部門人員工作崗位、職責的合理安排和制定，不斷提出合理化建議，完善部門組織架構(gòu)及人員崗位職責，并負責對所管轄人員之工作績效進行公正合理的考評。
5. 積極做好本部門人員的人事管理工作，負責所轄員工的工作業(yè)績考核。
6. 負責組織部門內(nèi)有關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓及職業(yè)安全教育，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。薪資待遇：4860元（食宿補助、崗位工資、根據(jù)項目情況有業(yè)績補貼、繳納五險，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）
五、人事助理
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理。并調(diào)查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況；
4、相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作；
5、嚴格執(zhí)行公司各項制度，各種信息及時錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級領(lǐng)導，出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果；
6、參與部門管理；
7、配合其他部門有關(guān)工作；
六、培訓項目負責人：
1）、承辦領(lǐng)導交辦的其他任職要求，大專以上學歷，18-25歲男女不限；
2) 從事人事相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗；
3) 具有良好的溝通能力，創(chuàng)新能力及良好的團隊合作意識；薪資待遇：3860元
以上崗位均提供（食宿補助、崗位工資、繳納五險，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）
七、招聘流程
（一）報名及資格初審：
報名時間：2020年8月6日— 2020年8月12日8:30-18:00（節(jié)假日正常報名）
（二）報名程序：
1.報名者登錄山西紅杰人力人才網(wǎng)（http://www.hjrlrc.com），按要求下載并填寫《山西眾創(chuàng)源2020年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員報名表》
2.本次招考采用現(xiàn)場及網(wǎng)上報名的方式：
（1）太原以南地區(qū)現(xiàn)場報名者應(yīng)到山西浦東紅杰人力資源有限公司旗下山西眾創(chuàng)源人才市場現(xiàn)場送交以下材料并接受資格初審：
報名地點：山西浦東紅杰人力資源有限公司旗下山西眾創(chuàng)源人才市場（地圖導航），山西綜改示范區(qū)馬練營西路與電子街交叉口往北300米路西（融鼎御品北區(qū)1002商鋪）。乘車路線：877路公交終點站（經(jīng)濟開發(fā)區(qū)站）下車往東步行電子街馬練營西路（融鼎御品北區(qū)1002商鋪）。
太原地區(qū)咨詢陳經(jīng)理電話：0351-7656999 15525487788（微信同步）
（2）太原以北地區(qū)現(xiàn)場報名者應(yīng)到山西浦東紅杰人力資源朔州分公司旗下山西紅杰人才市場現(xiàn)場送交以下材料并接受資格初審：
報名地點：山西浦東紅杰人力資源朔州分公司旗下山西紅杰人才市場（地圖導航），朔州市市府西街奧林花園北門18號商鋪。
朔州地區(qū)咨詢侯經(jīng)理電話：15735035333、 13613499268（微信同步）
網(wǎng)上報名：時間為2020年8月6日—2020年8月10日，報名表在紅杰人力人才網(wǎng)自行下載；
報名網(wǎng)站：山西浦東紅杰人力資源有限公司官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.hjrlrc.com），按相關(guān)要求將報名資料掃描件發(fā)送至指定郵箱（671374851@qq.com），并在8月10日前本人攜帶報名資料原件前往現(xiàn)場報名地點進行資格初審。
（1）山西眾創(chuàng)源2020年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員報名表；點擊此處下載報名表
（2）身份證原件及2份復(fù)印件；
( 3) 戶口本首頁及本人頁復(fù)印件；
（4）畢業(yè)證書、學位證書原件及2份復(fù)印件；（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院系出具的是否能夠取得學位證的證明方可報名）
（5）個人簡歷2份及近期一寸紅底照片4張；
（6）學信網(wǎng)打印二維碼學歷認證2份；
（7）其他能反映個人綜合素質(zhì)的相關(guān)證書的原件及復(fù)印件2份。（如外語四六級證書、計算機等級證書等）
八、資格審查
山西浦東紅杰人力資源有限公司根據(jù)招聘要求對報名人員逐一進行資格審查，不符合基本報考條件的不予進入面試環(huán)節(jié)；入圍面試名單將于8月13日下午20:00在紅杰人力人才網(wǎng)公布。
（1）面試時間電話通知，面試主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位要求的相關(guān)能力，面試地點：山西浦東紅杰人力資源朔州分公司。
（2）面試成績在山西浦東紅杰人力資源有限公司官網(wǎng)（紅杰人力人才網(wǎng)）公示。
九、體檢
由山西浦東紅杰人力資源有限公司參照《錄用公務(wù)員體檢標準》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十、工作地點
能夠接受在全省范圍內(nèi)調(diào)動；山西各地市。
十一、注意事項
（一） 按招聘崗位數(shù) 1：1 的比例確定錄取人員名單；
（二） 本次招考采用遞補機制，即體檢過程中發(fā)現(xiàn)不合格者，取消體檢不合格人員的錄用資格，按排名成績從高到低依次遞補。
（三） 考生填報的個人信息和提交的材料應(yīng)當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔。
（四） 本次招聘，不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
（五）疫情期間，山西浦東紅杰人力資源有限公司將嚴格做好報名場所和考試場所的疫情防控工作，也請報考人員自覺接受體溫檢測，佩戴口罩，做好個人防護。
十二、本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負責解釋。
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